
大學生活
人才敏捷度如何導致業(yè)務(wù)成功
即使全球越來越多的人加入勞動力隊伍,但越來越多的跨部門組織都見證了技術(shù)進步帶來的技能差距?!妒澜缃?jīng)濟展望》的就業(yè)前景報告指出,到20
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當您想到似乎有CEO耳朵的人時,我敢打賭您正在考慮產(chǎn)品開發(fā),銷售和財務(wù)等部門的領(lǐng)導者。在我工作過的大多數(shù)組織中,確實是這樣。對于CEO來