護(hù)理專業(yè)、空乘人員、人力行政專員、幼教專業(yè)等都是比較適合女生的，而且很有前途，具體來看一下！

護(hù)理專業(yè)

護(hù)理業(yè)就是從事臨床護(hù)理、護(hù)理治理工作。

護(hù)理業(yè)是一種大學(xué)專業(yè)類型。專護(hù)理本科學(xué)制四年，根屬據(jù)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的要求，培養(yǎng)具備人文社科、醫(yī)學(xué)、預(yù)防保健知識、護(hù)理治理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研的高級專門人才。

空乘人員

空乘這個專業(yè)是進(jìn)十年來興起的，十年前基本大家只知道空姐，但是入學(xué)走這個就業(yè)方位，都屬于含糊狀態(tài)。幾年來隨著國家基礎(chǔ)建設(shè)的進(jìn)展，一帶一路的提倡，不只是高鐵進(jìn)展很快，各地區(qū)的機(jī)場也在緊羅密布的建設(shè)中，一個大型機(jī)場服務(wù)人員基本在5萬-10萬人之前，所以就業(yè)的崗位是非常之多。

對于空乘專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生來說，就業(yè)后工資水平相對其他行業(yè)比是較高的，平均月薪都在五千以上，相對優(yōu)秀的空乘人員年薪人均甚至超過10萬。而且因為專業(yè)性，和市場供應(yīng)不足的原因，職業(yè)的穩(wěn)定性也是可以得到保障的。

人力行政專員

制度建立與完善：根據(jù)公司進(jìn)展的實際情況，制定出合乎企業(yè)現(xiàn)狀的規(guī)章制度，知會各部門及人員，收集合理化建議，并在企業(yè)進(jìn)展中及時調(diào)整和完善，使制度更加規(guī)范和合理，提高制度的可執(zhí)行性和有效性，切實可行地提高員工工作主動性和規(guī)范性。

來源：高三網(wǎng)